VÁRZEA GRANDE
Dia D de vacinação mobiliza famílias e garante 2,8 mil doses aplicadas em Várzea Grande
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1 mês agoon
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O último sábado (22) foi de cuidado, proteção e também de um pouquinho de coragem para quem ainda tem medo de agulha. O Dia D da Campanha Nacional de Vacinação movimentou as unidades de saúde de Várzea Grande e ofereceu à população a oportunidade de atualizar a caderneta, colocar as vacinas em dia e garantir uma proteção a mais contra diversas doenças.
A mobilização aconteceu em 25 unidades de saúde do município, com exceção da Unidade de Saúde da Família do bairro São Mateus, que não abriu em respeito aos familiares e à equipe da unidade, que ficaram abalados com o falecimento de uma criança de 2 anos, vítima de afogamento.
Ao todo, foram aplicadas 2.845 doses durante a ação. A vacina contra a influenza foi a mais procurada, com 1.613 doses aplicadas, seguida pelas vacinas de rotina, com 140 doses; dengue, com 133; HPV, com 114; e hepatite B, com 111 doses.
Também foram aplicadas doses contra febre amarela, dT, meningocócica ACWY, DTP, tríplice viral, poliomielite, Pneumo 20, varicela, vitamina A, pentavalente, tetraviral, hepatite A, pneumocócica, Covid-19, rotavírus, BCG, meningocócica C, DTPa e VSR.
Para a superintendente da Atenção Primária, Nathalya Rondon, a mobilização representa mais do que números. É uma oportunidade de aproximar a população dos serviços de saúde e reforçar que a vacinação precisa fazer parte da rotina das famílias.
“Cada dose aplicada representa uma oportunidade de proteção. O mais importante é que as pessoas entendam que não precisam esperar uma campanha para procurar a unidade. A vacina deve estar sempre em dia, porque ela protege não só quem recebe, mas também toda a comunidade.”
O secretário municipal de Saúde, Michael Alves, também destacou o envolvimento das equipes e das famílias durante o Dia D.
“Foi um sábado de muito trabalho, mas principalmente de cuidado. Por trás de cada dose existe uma mãe, um pai, uma criança, um idoso ou alguém que decidiu cuidar da própria saúde. Agradecemos às equipes que estiveram nas unidades e, principalmente, à população que fez a sua parte.”
Cuidado de geração para geração
Entre as pessoas que aproveitaram a campanha estava Ruth Carvalho de Moraes, professora, que atualmente mora em Acorizal e esteve na unidade acompanhada dos pais. Para ela, ações como o Dia D facilitam o acesso e ajudam a lembrar a população sobre a importância da prevenção.
“Essa campanha é muito importante. Ela ajuda a preservar a nossa saúde e a manter tudo em dia. Muitas pessoas deixam passar essas oportunidades. Eu acho que poderia ter sempre uma campanha assim, porque a unidade deveria estar cheia.”
A empresária Tatiane Rossi, de 33 anos, também aproveitou o sábado para levar as filhas, de 9 e 6 anos, para a imunização. Para ela, ter a possibilidade de vacinar as crianças no sábado faz diferença na rotina de quem trabalha durante toda a semana.
“É um cuidado para elas não ficarem doentes e para evitar qualquer eventualidade. Para nós, mães que trabalhamos a semana inteira, uma campanha no sábado é ótima, porque conseguimos vir.”
E se, para os adultos, a vacinação é sinônimo de prevenção, para as crianças existe ainda o desafio de enfrentar o medo da agulha.
A pequena Sofia, de 9 anos, confessou que fica com “medinho” da picada, mas sabe que a vacina é importante para não ficar doente. Depois de cumprir a missão, ela já tinha até uma recompensa planejada: pedir um sorvete para a mamãe.
Entre uma picadinha e outra, o Dia D deixou uma mensagem simples: cuidar da saúde também pode começar com um gesto pequeno e, para as crianças, até terminar com um sorvete ou um passeio no shopping.
A Secretaria Municipal de Saúde reforça que a população deve procurar as unidades de saúde para conferir a situação vacinal e manter a caderneta atualizada, mesmo após o encerramento do Dia D. As unidades de saúde ficam abertas de segunda a sexta-feira, das 8h às 11h e das 13h às 17h.
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VÁRZEA GRANDE
Prefeitura conquista aprovação de sete projetos e avança na valorização dos servidores públicos
Published
49 minutos agoon
29 de setembro de 2026By
infocoweb
Medidas aprovadas pela Câmara Municipal incluem novos Planos de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) e beneficiam 17 carreiras e 3.017 servidores efetivos e concursados
A Prefeitura de Várzea Grande conquistou, nesta terça-feira (29.09), a aprovação de sete projetos voltados à valorização dos servidores públicos municipais. Entre as propostas está o Projeto de Lei Complementar que dispõe sobre o Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) dos servidores do sistema de saúde de Várzea Grande.
Também foram aprovados o Projeto de Lei Complementar que trata da estrutura remuneratória e da nomenclatura funcional dos servidores vinculados ao Sistema Único de Assistência Social (SUAS); o Projeto de Lei Complementar que atualiza a Lei Municipal nº 4.014/2014; o Projeto de Lei Complementar que dispõe sobre o PCCS dos médicos, odontólogos e médicos-veterinários; e o Projeto de Lei Complementar que institui o Plano de Cargos, Carreiras e Salários dos servidores externos e internos do Poder Executivo.
Também foi aprovada a concessão de função gratificada aos diretores pedagógicos e coordenadores pedagógicos.
A prefeita Flávia Moretti destaca que a gestão municipal busca valorizar o trabalho de cada profissional. A reestruturação já contempla diferentes áreas da Administração Municipal e alcança 17 carreiras e 3.017 servidores efetivos e concursados.
“Estamos fazendo esse trabalho desde o início da gestão, valorizando o servidor público e prevendo a valorização do salário, que é justo e faz parte da carreira. Há carreiras que não tinham PCCS e que agora passam a ter uma carreira estruturada. Vale lembrar que existem servidores com carreiras que recebem menos que o salário mínimo”, destaca Flávia Moretti.
A chefe do Poder Executivo também ressalta que toda a reestruturação foi elaborada com planejamento, dotação orçamentária, compatibilidade com o PPA, a LDO e a LOA, estimativa de impacto orçamentário-financeiro e observância aos limites estabelecidos pela Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF).
“A valorização precisa caminhar junto com a responsabilidade fiscal. Estamos valorizando o servidor sem comprometer a capacidade de Várzea Grande de manter os serviços públicos e realizar investimentos”, explica a prefeita.
Enfermeira e servidora efetiva da Saúde desde 2020, Mariana Keiko Kawaata agradece a iniciativa da prefeita e considera a aprovação um feito histórico para o município.
“Estive na linha de frente durante a Covid-19 e, inclusive, fui diagnosticada duas vezes com a doença. Essa valorização é essencial para nós, pois entendo que valorizar o servidor não é custo, mas investimento, já que estamos na linha de frente do atendimento ao público. Somos nós que acolhemos e cuidamos diretamente da população. Parabenizo a prefeita, pois este ato é de muita coragem e, com toda certeza, entrará para a história de Várzea Grande”, afirma Mariana.
A enfermeira Karine Curvo, servidora de carreira e profissional da Unidade de Saúde do Maringá, esteve na Câmara Municipal durante a votação e falou sobre a emoção de acompanhar a aprovação.
“É com imensa gratidão e emoção que celebro essa conquista histórica, a aprovação do nosso PCCS da Saúde. Meu mais sincero agradecimento, primeiramente a Deus, depois à Câmara de Vereadores e à prefeita Flávia Moretti, por demonstrarem respeito, sensibilidade e compromisso real com quem dedica a vida a cuidar dos outros. Essa vitória faz o coração transbordar de orgulho e renova nossas forças para continuar servindo à nossa população com todo o amor e dedicação que ela merece”, comenta Karine.
Além dos servidores efetivos, os contratados temporariamente também serão beneficiados pela nova estrutura remuneratória, uma vez que recebem o subsídio inicial correspondente ao nível A1 das respectivas carreiras.
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